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沈陽(yáng)機(jī)械裝備制造業(yè)實(shí)現(xiàn)進(jìn)行工資協(xié)商

放大字體??縮小字體 發(fā)布日期:2013-04-03
核心提示:在沈陽(yáng)市機(jī)械裝備制造行業(yè)首屆一次職工代表大會(huì)上,勞資雙方簽訂了《沈陽(yáng)市機(jī)械裝備制造行業(yè)工資集體合同》,全市上百家企業(yè)的7萬(wàn)余名職工不但實(shí)現(xiàn)了談判定工資,且每年工資增幅也將不低于6%;而當(dāng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)年利稅同比增長(zhǎng)達(dá)到或超過(guò)10%時(shí),工資增幅將不得低于10%。
   在沈陽(yáng)市機(jī)械裝備制造行業(yè)首屆一次職工代表大會(huì)上,勞資雙方簽訂了《沈陽(yáng)市機(jī)械裝備制造行業(yè)工資集體合同》,全市上百家企業(yè)的7萬(wàn)余名職工不但實(shí)現(xiàn)了談判定工資,且每年工資增幅也將不低于6%;而當(dāng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)年利稅同比增長(zhǎng)達(dá)到或超過(guò)10%時(shí),工資增幅將不得低于10%。

2012年,沈陽(yáng)市裝備制造業(yè)完成總產(chǎn)值5980億元,增長(zhǎng)18%,占全市規(guī)模以上工業(yè)的46.5%。按照《沈陽(yáng)裝備制造業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要》,到2015年全市裝備制造企業(yè)產(chǎn)值將達(dá)到9380億元。

由于企業(yè)規(guī)模和性質(zhì)不一、效益不同,機(jī)械裝備制造業(yè)一線工人收入差別較大,近五成企業(yè)執(zhí)行的是沈陽(yáng)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。因此機(jī)械裝備制造業(yè)迫切需要規(guī)范行業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)定額、工時(shí)工價(jià),建立工資正常增長(zhǎng)機(jī)制,使職工工資隨著企業(yè)效益提高而同步增長(zhǎng),使勞動(dòng)者報(bào)酬與付出的勞動(dòng)相適應(yīng)。

為此,沈陽(yáng)市從今年1月開(kāi)始籌備組建沈陽(yáng)市機(jī)械裝備制造行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì),做實(shí)職工方協(xié)商主體。3月1日,聯(lián)合會(huì)代表職工方以書面形式向企業(yè)方代表組織——沈陽(yáng)裝備制造行業(yè)協(xié)會(huì)發(fā)出工資集體協(xié)商要約。經(jīng)過(guò)3次正式協(xié)商和3次非正式協(xié)商,歷時(shí)3個(gè)月后,雙方終于確定了合同文本。合同要求企業(yè)每年都要進(jìn)行工資協(xié)商,并明確了16個(gè)工種崗位的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其中,城區(qū)范圍內(nèi)的鑄造工等一線工人月最低工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于1850元。

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